استكمال الهياكل الإدارية بالوحدات المختلفة
تأهيل وتطوير الطاقات البشرية
ترسيخ مفهوم المؤسسية من خلال العلاقات المتبادلة مع وحدات العمل المختلفة داخلياً ومع الجهات المماثلة خارجياً
إنشاء مكاتب إقليمية بالقطاعات الجغرافية بمناطق العمل
إرساء منهجية التخصص في كافة مجالات الاستراتيجية
الحصول على شهادة الأيزو
نشر ثقافة ومفاهيم إدارة الجودة للجهات التنفيذية ذات الشراكة
التوظيف الأمثل للخبرات والتجارب لتحقيق أقوى تأثير من أجل أبلغ الأثر
تعزيز وترسيخ القيم من خلال العلاقات الوظيفية بين الوحدات والعاملين